صفحه اصلی
مرور اطلاعات

ثبت نام در پورتال
ورود

تماس با ما

جستجو در پورتال

نتايج جستجو

مقالات/ دلايل هشتگانه براي انتخاب "تومان" به عنوان واحد پول ملي
با گذشت 82 سال از رسميت "ريال" به عنوان واحد پول ملي، هنوز عموم مردم و حتي مسئولين از بكارگيري واژه نامأنوس و اروپائي "رئال" يا "ريال" امتناع كرده و در مراودات مالي خود از واحد غيررسمي ولي متداول "تومان" استفاده مي كنند كه همين دوگانگي موجبات اشتباه، سوءتفاهم و سردرگمي مردم مي شود.
  • اشتباه ديگري در اين موضوع بكنيم."تومان" يك واژه ايراني ـ تركي به معناي عدد "10.000" است كه علاوه بر واحد پولي ايران در 800 سال گذشته، در فرهنگ و ادب و تاريخ ما نيز همواره به جاي عدد ده هزار استفاده شده است. در واحد پولي نيز بخاطر برابري آن با 10.000 دينار چنين نامي را نهاده اند. واحد پولي تومان پس از 7 قرن در سال 1308 توسط رضاشاه منسوخ شده واحد نامأنوس پرتغالي ـ اسپانيائي "رئال" يا "ريال" به عنوان واحد پول ملي تعريف شد اما در اين 82 سال همچنان "تومان" در افواه و اقوال عامه مردم به عنوان واحد اصل
  • فرها در معاملات روزمره، جا دارد پس از 82 سال مجدداً چهار صفر ديگر از واحد پول ملي ريال برداشته و به دلايل هشتگانه ذيل الذكر، عنوان "تومان" را روي واحد پول ملي برگزينيم: 1 ـ از نظر بين المللي : برخلاف "ريال" كه واژه اروپايي بوده و غير از ايران در چندين كشور مانند عربستان، عمان، قطر، يمن، برزيل به عنوان واحد ملي پول استفاده مي شود، هيچ كشوري داراي واحد پولي "تومان" نيست. 2 ـ از نظر عددي: تومان به معناي 10.000 است. براي همين 10.000 دينار را تومان مي گفتند. اكنون نيز با حذف چهار صفر از پول م
  • طر، يمن، برزيل به عنوان واحد ملي پول استفاده مي شود، هيچ كشوري داراي واحد پولي "تومان" نيست. 2 ـ از نظر عددي: تومان به معناي 10.000 است. براي همين 10.000 دينار را تومان مي گفتند. اكنون نيز با حذف چهار صفر از پول ملي ريال، مي توان 10.000 ريال را "تومان" ناميد. اگر قرار بود 3 صفر حذف شود، اطلاق تومان به واحد پول اينچنين زيبا نبود. 3 ـ از نظر عرفي و عامي : قرن حاضر نشان داد ايرانيان واحد پول 800 ساله ي "تومان" را فداي واحد پول فرنگي "ريال" نمي كنند. حتي كشورهاي همسايه نيز واحد پول ما را توم
  • طبقه بندي اطلاعات
مشاوره/ با سلام واحترام مستدعي است در ارتباط با سؤالات زير نظر خود را اعلام فرماييد: 1. آيا شركت هاي بيمه در تصادفات جرحي مبلغ ديه را براساس رأي دادگاه مي پردازند يا مبناي محاسباتي ديگري دارند؟ 2. ارزش ريالي يك درصد ديه كامل مرد مسلمان بعلاوه پنجاه درصد پنجاه دينار چقدر مي شود؟( تاريخ تصادف:بهمن ماه 90- رأي دادگاه فروردين91) 3.اگر كارشناس بيمه ارزش ريالي ديه را كمتر از ميزان واقعي آن برآورد كند و فرد زيانديده به دليل عدم اطلاع از نحوه تبديل دينار به ريال روي مبلغ اعلام شده با بيمه توافق كند و با رضايتنامه محضري هرگونه ادعاي بعدي در مورد پرونده مذكور را بطور قاطع از خود سلب نمايد آيا فرد بعدا مي تواند به دليل ارائه اطلاعات نادرست از سوي شركت بيمه وعدم برابري مبلغ دريافتي با ارزش واقعي ديه تعيين شده برعليه شركت بيمه شكايت كند ؟ باتشكر - رضازاده
با سلام واحترام مستدعي است در ارتباط با سؤالات زير نظر خود را اعلام فرماييد: 1. آيا شركت هاي بيمه در تصادفات جرحي مبلغ ديه را براساس رأي دادگاه مي پردازند يا مبناي محاسباتي ديگري دارند؟ 2. ارزش ريالي يك درصد ديه كامل مرد مسلمان بعلاوه پنجاه درصد پنجاه دينار چقدر مي شود؟( تاريخ تصادف:بهمن ماه 90- رأي دادگاه فروردين91) 3.اگر كارشناس بيمه ارزش ريالي ديه را كمتر از ميزان واقعي آن برآورد كند و فرد زيانديده به دليل عدم اطلاع از نحوه تبديل دينار به ريال روي مبلغ اعلام شده با بيمه توافق كند و با رضايتنامه محضري هرگونه ادعاي بعدي در مورد پرونده مذكور را بطور قاطع از خود سلب نمايد آيا فرد بعدا مي تواند به دليل ارائه اطلاعات نادرست از سوي شركت بيمه وعدم برابري مبلغ دريافتي با ارزش واقعي ديه تعيين شده برعليه شركت بيمه شكايت كند ؟ باتشكر - رضازاده
  • ام واحترام مستدعي است در ارتباط با سؤالات زير نظر خود را اعلام فرماييد: 1. آيا شركت هاي بيمه در تصادفات جرحي مبلغ ديه را براساس رأي دادگاه مي پردازند يا مبناي محاسباتي ديگري دارند؟ 2. ارزش ريالي يك درصد ديه كامل مرد مسلمان بعلاوه پنجاه درصد پنجاه دينار چقدر مي شود؟( تاريخ تصادف:بهمن ماه 90- رأي دادگاه فروردين91) 3.اگر كارشناس بيمه ارزش ريالي ديه را كمتر از ميزان واقعي آن برآورد كند و فرد زيانديده به دليل عدم اطلاع از نحوه تبديل دينار به ريال روي مبلغ اعلام شده با بيمه توافق كند و با رضايتنام
مشاوره/ با سلام.پايه حقوق بنده 420هزار تومان است و به عنوان كارشناس در يكي از شركتهاي خصوصي به صورت قراردادي مشغول به كار هستم. ماهانه حدود 6هزار تومان بهعنوان ماليات از حقوقم كسر ميشه.آيا به درستي كم ميكنند؟حقوق خالص (دريافتي) 391 هزار تومان است.
  • پرسش و پاسخ با سلام.پايه حقوق بنده 420هزار تومان است و به عنوان كارشناس در يكي از شركتهاي خصوصي به صورت قراردادي مشغول به كار هستم. ماهانه حدود 6هزار تومان بهعنوان ماليات از حقوقم كسر ميشه.آيا به درستي كم ميكنند؟حقوق خالص (دريافتي) 391 هزار تومان است.  ؟ با سلام خير هيچ گونه مالياتي به شما تعلق نمي گيرد سقف معافيت مالياتي در سال 1390 مبلغ 483000 تومان است.
مشاوره/ ماليات عملكرد يك شركتي درسال 1384هفت مليون تومان براي سال مالي 1385نيز 12ميليون تومان براي سال 1386نيز 36ميليون تومان و براي سال مالي 1387نيز 127ميليون تومان صادرشده است آيا ماليات پله كاني بالا ميرود
  • پرسش و پاسخ ماليات عملكرد يك شركتي درسال 1384هفت مليون تومان براي سال مالي 1385نيز 12ميليون تومان براي سال 1386نيز 36ميليون تومان و براي سال مالي 1387نيز 127ميليون تومان صادرشده است آيا ماليات پله كاني بالا ميرود  ؟ شما نفرموديد مبلغ  درآمد و سودوزيان سالهاي مربوطه چقدر است؟اگر ميزان ماليات شما  به نسبت بيشتري ازدرآمد ها وسود وزيان شما  رشد داشته يك جاي كار تعيين ماليات شما اشكال دارد.
مشاوره/ سلام. مي خواستم بدانم عيدي آخر سال كارمندان ساعتي چطور محاسبه مي شود؟ آيا اول تعداد روزهاي كاركرد سالانه فرد را نسبت به 365 روز محاسبه مي كنند و يا اينكه اول سقف 909 هزار توماني را در نظر مي گيرند و بعد نسبت كاركرد را اعمال مي كنند؟ اگر ممكن است به عنوان مثال مبلغ عيدي كارمند ساعتي را كه 200 روز از 365 روز كار كرده و حقوق پايه او 600 هزار تومان است، محاسبه كنيد تا مطلب براي ما روشن شود. با تشكر.
  • پرسش و پاسخ سلام. مي خواستم بدانم عيدي آخر سال كارمندان ساعتي چطور محاسبه مي شود؟ آيا اول تعداد روزهاي كاركرد سالانه فرد را نسبت به 365 روز محاسبه مي كنند و يا اينكه اول سقف 909 هزار توماني را در نظر مي گيرند و بعد نسبت كاركرد را اعمال مي كنند؟ اگر ممكن است به عنوان مثال مبلغ عيدي كارمند ساعتي را كه 200 روز از 365 روز كار كرده و حقوق پايه او 600 هزار تومان است، محاسبه كنيد تا مطلب براي ما روشن شود. با تشكر.   ؟
  • ست به عنوان مثال مبلغ عيدي كارمند ساعتي را كه 200 روز از 365 روز كار كرده و حقوق پايه او 600 هزار تومان است، محاسبه كنيد تا مطلب براي ما روشن شود. با تشكر.   ؟ با سلام رقم پرداختي حداقل بين 606 هزار تومان و909000 تومان با اعمال ضريب 200/365 خواهد بود.كه حداقل 657 تومان به شما پرداخت خواهد شد وحداكثر 909000 تومان.
مشاوره/ باسلام مجدد بنده ازتاريخ1/7/90درشركت فولادخوزستان از پيمانكاري به قراردادي تبديل وضعيت شدم. عيدي و پاداش و سنوات امسال چقدر ميشود؟ (پايه حقوق 4430000ريال)
باسلام مجدد بنده ازتاريخ1/7/90درشركت فولادخوزستان از پيمانكاري به قراردادي تبديل وضعيت شدم. عيدي و پاداش و سنوات امسال چقدر ميشود؟ (پايه حقوق 4430000ريال)
  • باسلام مجدد بنده ازتاريخ1/7/90درشركت فولادخوزستان از پيمانكاري به قراردادي تبديل وضعيت شدم. عيدي و پاداش و سنوات امسال چقدر ميشود؟ (پايه حقوق 4430000ريال)  ؟ با سلام عيدي :حداقل 886 هزا تومان وحداكثر 990900 تومان سنوات: حداقل 443000   تومان البته برخي شركتها سنوات به ازاء هر سال 1.5 ماه ويا دو ماه در سال دارند
مشاوره/ سلام من در سال جاري از فروردين تا خرداد را به صورت تمام وقت و با حقوق ماهيانه 447 هزار تومان، از تير تا انتهاي آذر به صورت نيمه وقت و با حقوق ساعتي 2
سلام من در سال جاري از فروردين تا خرداد را به صورت تمام وقت و با حقوق ماهيانه 447 هزار تومان، از تير تا انتهاي آذر به صورت نيمه وقت و با حقوق ساعتي 2480 تومان و از دي تا انتهاي سال به صورت تمام وقت و با حقوق ماهيانه 447 هزار تومان، كار كرده ام. كارفرما ميزان عيدي را 495 هزار تومان در نظر كرفته است.به نظر مي رسد عيدي فقط براي زماني كه به صورت تمام وقت كار مي كرده ام محاسبه شده است. آيا اين مبلغ درست است؟
  • پرسش و پاسخ سلام من در سال جاري از فروردين تا خرداد را به صورت تمام وقت و با حقوق ماهيانه 447 هزار تومان، از تير تا انتهاي آذر به صورت نيمه وقت و با حقوق ساعتي 2480 تومان و از دي تا انتهاي سال به صورت تمام وقت و با حقوق ماهيانه 447 هزار تومان، كار كرده ام. كارفرما ميزان عيدي را 495 هزار تومان در نظر كرفته است.به نظر مي رسد عيدي فقط براي زماني كه به صورت تمام وقت كار مي كرده ام محاسبه شده است. آيا اين مبلغ درست است؟   ؟
مشاوره/ 123 ميزان عيدي قابل پرداخت در سال 1389 چه مبلغي است؟
  • پرسش و پاسخ 123 ميزان عيدي قابل پرداخت در سال 1389 چه مبلغي است؟  ؟ با سلام حداقل بين 606000 تومان وحداكثر 909000 تومان.
مشاوره/ يعني اگر كارفرماي من بخواهد حداقل بيمه را رد كند با يد ماهي 100 هزار تومان پرداخت كند؟؟؟ يا 30درصد آن كه حدودا 30هزار تومان ميشود؟؟؟ اگر رقم دريافتي ماهيانه من كمتر از اين حداقل 390 هزار تومان باشد بيمه به من تعلق نميگيرد؟؟ درخصوص قانون بيمه كاركنان ساعتي اطلاعات بيشتر را از كجا ميتوانم دريافت كنم؟...در وب پيدا نكردم
يعني اگر كارفرماي من بخواهد حداقل بيمه را رد كند با يد ماهي 100 هزار تومان پرداخت كند؟؟؟ يا 30درصد آن كه حدودا 30هزار تومان ميشود؟؟؟ اگر رقم دريافتي ماهيانه من كمتر از اين حداقل 390 هزار تومان باشد بيمه به من تعلق نميگيرد؟؟ درخصوص قانون بيمه كاركنان ساعتي اطلاعات بيشتر را از كجا ميتوانم دريافت كنم؟...در وب پيدا نكردم
  • پرسش و پاسخ يعني اگر كارفرماي من بخواهد حداقل بيمه را رد كند با يد ماهي 100 هزار تومان پرداخت كند؟؟؟ يا 30درصد آن كه حدودا 30هزار تومان ميشود؟؟؟ اگر رقم دريافتي ماهيانه من كمتر از اين حداقل 390 هزار تومان باشد بيمه به من تعلق نميگيرد؟؟ درخصوص قانون بيمه كاركنان ساعتي اطلاعات بيشتر را از كجا ميتوانم دريافت كنم؟...در وب پيدا نكردم  ؟ حق بيمه شما براساس 30 درصد همان حدود 100 تومان ميشود و در خصوص حداق
  • قانون بيمه كاركنان ساعتي اطلاعات بيشتر را از كجا ميتوانم دريافت كنم؟...در وب پيدا نكردم  ؟ حق بيمه شما براساس 30 درصد همان حدود 100 تومان ميشود و در خصوص حداقل نيز قانونا نميتواند كمتراز390 تومان باشد مگرانكه ساعات كاركرد شما پايين و زير 390 باشد كه دراين خصوص قرارداد ساعتي يا نيمه وقت منعقد ميگردد . شما براي كسب اطلاعات بيشتر ميتوانيد به سايت سازمان تامين اجتماعي مراجعه و قانون كار را مطالعه فرماييد . خدانگهدار
مقالات/ از «دريك» هخامنشي تا «ريال» وارداتي
حذف سه يا چهار صفر از پول ملي كه وارد مرحله اجرايي مي‌شود، بار ديگر پيشينه پول ايران را در ميان كارشناسان و مردم بر سر زبان‌ها انداخته است.
  • از «دريك» هخامنشي تا «ريال» وارداتي حذف سه يا چهار صفر از پول ملي كه وارد مرحله اجرايي مي‌شود، بار ديگر پيشينه پول ايران را در ميان كارشناسان و مردم بر سر زبان‌ها انداخته است. ريال كه پول كنوني كشور است و به يك صد دينار تقسيم مي‌شود، در تقسيمات فعلي پولي ارزش اندكي يافته است، به گونه‌اي كه دينار از گردونه خارج شده و تومان كه نامي غيررسمي است و از 10ريال تشكيل شده در زبان ها جا افتاده است. اگر صفرهاي پول ملي برداشته شود، بار ديگر دينار وارد گردونه بازار خواهد ش
  • و واژه رئال را كه بعدا در زبان‌هاي فارسي و عربي ريال تلفظ مي‌شد، با مصداق‌هاي آنكه سكه‌هاي ضرب شده در اسپانيا و پرتغال بود با خود همراه آوردند. براي نمونه، تا سال 1994 پول كشور برزيل نيز ريال بود كه تلفظ محلي آن رييل بود. لازم به يادآوري است، هرچند ريال در داخل كشور ايران رواج داشت ولي از سال 1798 يعني دوره سلطنت فتحعليشاه قاجار به عنوان پول رسمي ممالك محروسه ايران شناخته شد و هر ريال 1250 دينار بود. در همين زمان تومان نيز كه از زمان ايلخانان مغول در ايران رواج يافته بود، رواج داشت و البته
  • ريال در داخل كشور ايران رواج داشت ولي از سال 1798 يعني دوره سلطنت فتحعليشاه قاجار به عنوان پول رسمي ممالك محروسه ايران شناخته شد و هر ريال 1250 دينار بود. در همين زمان تومان نيز كه از زمان ايلخانان مغول در ايران رواج يافته بود، رواج داشت و البته هر تومان 10 هزار دينار بود كه در كنار ريال، پول رايج كشور بود. پيش از رواج ريال در كشور در دوران پس از اسلام سكه به نام شاهان زده مي‌شد كه براي مثال سكه سلطان محمود غزنوي «محمودي»، سكه شاه عباس اول «عباسي» و سكه نادرشاه افشار «نادري» نام داشتند. ه
  • طبقه بندي اطلاعات



دلايل هشتگانه براي انتخاب "تومان" به عنوان واحد پول ملي, با سلام واحترام مستدعي است در ارتباط با سؤالات زير نظر خود را اعلام فرماييد: 1. آيا شركت هاي بيمه در تصادفات جرحي مبلغ ديه را براساس رأي دادگاه مي پردازند يا مبناي محاسباتي ديگري دارند؟ 2. ارزش ريالي يك درصد ديه كامل مرد مسلمان بعلاوه پنجاه درصد پنجاه دينار چقدر مي شود؟( تاريخ تصادف:بهمن ماه 90- رأي دادگاه فروردين91) 3.اگر كارشناس بيمه ارزش ريالي ديه را كمتر از ميزان واقعي , با سلام.پايه حقوق بنده 420هزار تومان است و به عنوان كارشناس در يكي از شركتهاي خصوصي به صورت قراردادي مشغول به كار هستم. ماهانه حدود 6هزار تومان بهعنوان ماليات از حقوقم كسر ميشه.آيا به درستي كم ميكنند؟حقوق خالص (دريافتي) 391 هزار تومان است., باسلام مجدد بنده ازتاريخ1/7/90درشركت فولادخوزستان از پيمانكاري به قراردادي تبديل وضعيت شدم. عيدي و پاداش و سنوات امسال چقدر ميشود؟ (پايه حقوق 4430000ريال), سلام من در سال جاري از فروردين تا خرداد را به صورت تمام وقت و با حقوق ماهيانه 447 هزار تومان، از تير تا انتهاي آذر به صورت نيمه وقت و با حقوق ساعتي 2, يعني اگر كارفرماي من بخواهد حداقل بيمه را رد كند با يد ماهي 100 هزار تومان پرداخت كند؟؟؟ يا 30درصد آن كه حدودا 30هزار تومان ميشود؟؟؟ اگر رقم دريافتي ماهيانه من كمتر از اين حداقل 390 هزار تومان باشد بيمه به من تعلق نميگيرد؟؟ درخصوص قانون بيمه كاركنان ساعتي اطلاعات بيشتر را از كجا ميتوانم دريافت كنم؟...در وب پيدا نكردم


|دريافت آخرين اطلاعات رازنامه
با ثبت پست الکترونيکي خود و يا دوستان خود هميشه از آخرين اطلاعات سايت آگاه شويد.

دريافت آخرين اطلاعات رازنامه

به خانواده مشاوران رازنامه بپیوندید
پرسش و پاسخ از رازنامه
استخدام
|نظر شما چيست
وضعيت اقتصادي را تا پايان سال 1391 چگونه ارزيابي مي كنيد؟



[ مشاهده نتايج | نظرسنجي ها ]

آراء: 674 | نظرات: 0

|مشاوره در رازنامه
تازه ها  |  بيشترين بازديد
تمامي حقوق طراحي ,ساخت وعرضه متعلق به مشاوره مديريت رازنامه مي باشد.
شرايط و مقررات استفاده از رازنامه .

انگليسي   فرانسوي   اسپانيايي   ايتاليايي   آلماني   عربي   روسي   ژاپني   کره      پرتغالي   ترکي   چيني